時間 | 地點 | 具體事宜 |
6月17日8:20-9:00 | 學(xué)術(shù)報告廳(行政樓后面) | 資格復(fù)審 |
6月17日 9:00-17:30 | 相關(guān)用人科室 | 臨床能力考核 |
6月18日 8:20-12:00 | 門診北樓802教室 | 各專業(yè)本科生筆試 |
6月18日 8:20-17:30 | 門診北樓801教室 | 研究生小講課測試(具體安排見教學(xué)辦6月17日通知) |
6月19日8:00-17:30 | 規(guī)培樓三樓 | 面試(8:50前身份確認(rèn),9:00準(zhǔn)時開始面試) |
3、資格審核貫穿本次招聘的各個環(huán)節(jié),應(yīng)聘者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)條件不符合或舉報屬實者,本單位有權(quán)取消其應(yīng)聘資格或錄取資格,后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
4、臨床能力考核,由各用人科室進行考核及評分。
5、碩士研究生的小講課,請事前作好準(zhǔn)備,講課內(nèi)容自選(要求與本專業(yè)有關(guān)),講課時間控制在10分鐘以內(nèi),講課形式:板書(無需準(zhǔn)備PPT)。本科生的筆試為專業(yè)理論考試。
6、面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。
7、招聘考試考核總分為100分,包含:專業(yè)理論考試或小講課(占30%)、科室考核(占20%)和醫(yī)院面試(占50%)。
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